《联合早报》中文版2月22日报道：新加坡2022年财政预算案拟对高收入群体的个人所得税率调高，可能导致一些高收入者重新考虑是否留在新加坡，但整体而言，不会对新加坡的财富管理行业及区域财富管理中心地位产生显著影响。

新加坡财政部长黄循财上周五发表2022财政年预算案声明时宣布，从2024估税年起，应缴税收入（chargeable income）50万新元以上至100万新元，边际税率从目前的22％调高至23％；100万新元以上的边际税率调高至24％。调整预计影响最高1.2％收入阶层的纳税人。

受访市场人士和分析师指出，许多高净值人士（HNWIs）有多种收入来源，例如海外股息和资本收益等，这些收入并不受个人所得税调高所影响。此外，财政预算案并没有宣布净财富税等相关措施，意味着财富管理行业免受大幅度的结构性变革，新加坡因此可大致维持作为财富管理中心的吸引力。

星展（DBS）私人银行财富规划、家族办公室和保险解决方案区域主管李文修不认为个人所得税调整会对新加坡财富管理行业产生重大不利影响，可能导致大批企业高管迁离新加坡。他指出，跟全球大多数领先城市相比，新加坡拟议的最高边际税率仍然较低。“我们相信，新加坡政府将继续谨慎地调整个人所得税率，确保税收制度保持累进式，同时维持新加坡财富管理行业的竞争属性。”

致同（Grant Thornton）新加坡税务合伙人沈建华强调，新加坡并不是、也不应只是以较低税率来吸引一些高净值人士和富裕家庭。他举例说：“这些年来，许多高净值人士和富裕家族在新加坡设立家族理财办公室（family office），因为新加坡为他们提供强大平台，包括世界级的基础设施，提供多种收入机会，以及明确税收减免优惠制度等。”

奥立伟资本（Olive Vista Capital）管理合伙人梁嘉欣表示，这次预算案政府并没有宣布资本利得税（capital gain tax）等净财富税措施，不会造成财富管理行业变革，受影响较大的是“打工皇帝”，对富裕家族或财富管理行业影响也相对较小。对她而言，她更关注接下来公司税的调整。

她表示，一直以来，新加坡经济发展局努力吸引外国投资，新加坡除了有吸引人的税收制度外，还具备稳定社会环境、投资机会多、资产安全和优秀人才库等优势。如果新加坡计划调高公司税，政府就必须加强这方面的优势，以继续吸引外国企业和高净值人士到新加坡发展。